No habiéndose presentado reclamaciones ni alegaciones durante el plazo de información pública de quince hábiles, contados desde el siguiente a la publicación del anuncio de exposición pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Teruel nº 245 de fecha 29 de diciembre de 2025 contra el acuerdo adoptado por el Pleno de este Ayuntamiento en sesión extraordinaria celebrada el día 18 de diciembre de 2026 de aprobación inicial del Presupuesto General de 2026 comprensivo de Bases de Ejecución y plantilla de Personal funcionario y laboral, queda elevado a la categoría de definitivo, y en cumplimiento de lo previsto en el artículo 169 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo se procede a su publicación resumida por capítulos:

ESTADO DE GASTOS
Capítulo	Descripción	Importe consolidado
1	GASTOS DE PERSONAL	638.711,12 €
2	GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS	907.155,00 €
3	GASTOS FINANCIEROS	3.975,88 €
4	TRANSFERENCIAS CORRIENTES	311.700,00 €
5	FONDO DE CONTINGENCIA Y OTROS IMPREVISTOS	0,00 €
6	INVERSIONES REALES	828.330,00 €
7	TRANSFERENCIAS DE CAPITAL	0,00 €
8	ACTIVOS FINANCIEROS	0,00 €
9	PASIVOS FINANCIEROS	0,00 €
	Total Presupuesto	2.689.872,00 €

ESTADO DE INGRESOS
Capítulo	Descripción	Importe consolidado
1	IMPUESTOS DIRECTOS	381.750,00 €
2	IMPUESTOS INDIRECTOS	0,00 €
3	TASAS, PRECIOS PÚBLICOS Y OTROS INGRESOS	717.120,00 €
4	TRANSFERENCIAS CORRIENTES	577.802,00 €
5	INGRESOS PATRIMONIALES	794.200,00 €
6	ENAJENACIÓN DE INVERSIONES REALES	70.000,00 €
7	TRANSFERENCIAS DE CAPITAL	149.000,00 €
8	ACTIVOS FINANCIEROS	0,00 €
9	PASIVOS FINANCIEROS	0,00 €
	Total Presupuesto	2.689.872,00 €

PLANTILLA DE PERSONAL

A. FUNCIONARIOS DE CARRERA

DENOMINACIÓN PLAZAS	Nº	GRUPO	NÍVEL	ESCALA	CATEGORÍA	OCUPACIÓN
Secretario-Interventor	1	A1	26	Habilitación Nacional	Secretario Interventor	En interinidad
Administrativo	2	C1	18	Administración General	Administrativo	En interinidad (1)/ Vacante por cubrir (1)
Auxiliar Administrativo	1	C2	14	Administración General	Auxiliar	En interinidad
Auxiliar Administrativo (t.p)	1	C1	14	Administración General	Auxiliar	En interinidad
Policía Local	1	C1	14	Administración General	Policiía	Cubierta
Operario de Servicios Múltiples	2	E	14	Administración General	Personal de oficios	Cubiertas
Operario de Servicios Múltiples	1	E	14	Administración General	Personal de oficios	Vacante

B. PERSONAL LABORAL FIJO

DENOMINACIÓN PLAZAS	Nº	GRUPO	NÍVEL	ESCALA	CATEGORÍA	OCUPACIÓN
Encargado de Servicios	1	C2	18	Administración General	Oficial Servicios	Cubierta
Guarda de Montes	1	C2	12	Administración Especial	Personal de Oficios	Cubierta
Responsable de Jardines	1	E	14	Administración Especial	Personal de Oficios	Cubierta

C. PERSONAL LABORAL DE DURACIÓN DETERMINADA:

DENOMINACIÓN PLAZAS	Nº	GRUPO	NÍVEL	DESTINO	TIPO DE JORNADA	OBSERVACIONES
Aux. Admi. OMYCIC	1	C2	14	Oficina del Consumidor	Completa	Convenio otras AAPP
Conserje	1			Pabellón Municipal	A ¾
Maestra Educación Infantil	1			Escuela Educación Infantil	Completa	Convenio otras AAPP
Técnico Superior Educación Infantil	1			Escuela Educación Infantil	Completa	Convenio otras AAPP
Peón Servicios Múltiples	4			Atención servicios	A ¾	Convenio otras AAPP
Controlador zonas azules ORA	4			Zonas azules ORA	A ½	Convenio otras AAPP
Mantenimiento instalaciones y limpieza	4			Instalaciones Deportivas	A ½	Convenio otras AAPP
Socorristas	2			Instalaciones Deportivas	Completa	Convenio otras AAPP
Agente de Desarrollo Local	1			Administración General	Completa

NÚMERO TOTAL FUNCIONARIOS DE CARRERA	9
NUMERO TOTAL DE PERSONAL LABORAL FIJO:	3
NUMERO TOTAL DE PERSONAL DE DURACION DETERMINADA:	19

Contra el presente Acuerdo, en virtud de lo dispuesto en el artículo 171 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, los interesados podrán interponer directamente recurso contencioso-administrativo en la forma y plazos establecidos en los artículos 25 a 42 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de dicha Jurisdicción.

Albarracín, a fecha de firma electrónica.